2014年5月1日，天創(chuàng)市政建設工程有限公司總經(jīng)理程強、副經(jīng)理肖三秀、程金雄及工會主席熊詩敏等一行，輾轉于武漢三鎮(zhèn)的施工現(xiàn)場，對“五一”勞動節(jié)假日仍奮戰(zhàn)在施工第一線堅持施工的四新南北路、芳草北一街、鸚鵡洲大橋S5標、鸚鵡洲大橋S6標、濱江大道、楊春湖清淤、東西湖吳家山排水明渠、新弘基商混站、龍陽湖東路、陶東、陶西路、墨水湖北路、玫瑰園路等工程的員工送去了節(jié)日的慰問金和慰問品。程強總經(jīng)理慰問武漢鸚鵡洲長江大橋S5標 程強總經(jīng)理每到一處工地，都對節(jié)日期間堅守在一線工地的職工們進行了親切的慰問，向他們的辛勤工作表示了感謝。工地職工面對支部領導熱情親切的慰問，倍受鼓舞，紛紛表示，

在本次表彰大會上，天創(chuàng)公司嚴麗娟榮獲第十屆漢陽市政論文比賽一等獎，姚海剛榮獲二等獎，杜小燕、劉霞二人榮獲三等獎；張冰潔成功入選第三屆漢陽市政“十佳青年”。在全能技術比武表彰環(huán)節(jié)，朱媛、曾穎靜所在代表隊分別榮獲灌砂實驗競賽一等獎和三等獎，趙槐棠等人榮獲第六屆測量比賽三等獎，李艷榮、魏星榮獲封標技能比賽三等獎，唐漢高、方向升分別榮獲技術綜合技能競賽一等獎和三等獎；秦勤、杜銳榮獲財務技能競賽三等獎；李偉琪對公司組織的“奮勇攀登，永不止步”攀巖比賽活動做了簡短而精彩的總結與分享。漢陽市政建設集團公司胡紅勝董事長在總結發(fā)言中強調(diào)：青年代表著企業(yè)的未來和發(fā)展，希望公司廣大青年職工發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，肯干事、能干

    會議表彰了武漢橋建集團公司2013年度建設工程項目管理先進單位和先進個人。漢陽市政建設集團公司京漢大道武勝路立交工程項目部榮獲“2013年度建設工程項目管理先進單位”稱號；漢陽市政天創(chuàng)公司錢濤、曹元鑫兩人榮獲“項目管理先進個人”稱號。    此次獲獎再一次肯定了漢陽市政建設集團公司在工程建設中取得的成績。漢陽市政建設集團公司將在今后工作中繼續(xù)狠抓工程質量安全，強化工程項目精細化管理，全面提升公司項目管理水平，為推進武漢市工程項目建設做出更大貢獻。       

    近日，市城建委下發(fā)了文件《關于進一步加強全市市政道路工程質量管理工作的通知》。為將該文件精神迅速及時傳達至公司各在建工程項目部，    文件對加強市政道路工程施工管理存在的薄弱環(huán)節(jié)作了明確規(guī)定及要求。學習活動過程中，漢陽市政建設集團公司質檢部以案例講解的形式，結合天創(chuàng)公司相關工程實際情況，對文件精神進行了深入的解讀，并對日常質量管理工作中需重點注意的事項做了詳細說明。同時，各參訓人員也就當前工程施工過程中的疑問向質檢部專家進行了咨詢，得到了耐心細致的答復。    通過本次學習宣貫活動，公司各項目相

——漢陽市政二公司、天創(chuàng)公司第二屆第二次聯(lián)合職工代表大會圓滿閉幕 為持續(xù)推進公司民主管理工作，在企業(yè)內(nèi)營造公平、公正、公開的發(fā)展環(huán)境和人人獻計獻策的良好氛圍，2014年3月22日上午9：00，漢陽市政二公司、天創(chuàng)公司在閩東國際26樓會議室召開了第二屆第二次聯(lián)合職工代表大會。大會應到職工代表39人，實到36人。漢陽市政集團公司董事長胡紅勝、副總經(jīng)理曾凡龍、黨委副書記陳穎、總工虞志鵬出席了本次會議。天創(chuàng)公司工會主席熊詩敏同志主持了此次會議。會議在莊嚴的國歌聲中正式開始。天創(chuàng)公司總經(jīng)理程強首先向大會作了《2013年行政工作報告》和《2014年工作思路與計劃報告》?！?013年行政工作報告》

 本次培訓聘請了武漢高登管理咨詢有限公司專業(yè)教師授課，培訓對象共計87人，為公司各職能部門及項目部各崗位近五年新進員工。培訓過程中，全體學員被分為8個小組，對項目管理理論體系、工具方法進行了全面、系統(tǒng)、深入的學習。課堂的氣氛緊張熱烈，各小組不甘落后，WBS、甘特圖、資源計劃表、費用曲線，被大家熟練地掌握和應用；案例模擬環(huán)節(jié)，成員們積極討論研究，自信地展示著團隊和個人的風采。結業(yè)典禮上，天創(chuàng)公司總經(jīng)理程強、副經(jīng)理肖三秀、人力資源部部長張大勇先后為本次培訓中表現(xiàn)優(yōu)秀的小組和個人頒發(fā)了榮譽證書及獎品。程強總經(jīng)理對本次培訓作了總結發(fā)言。他強調(diào)，大家要活學活用，注重將所學理論與工作實際相結合，